Кадровое обеспечение
Информация по работе с кадрами
Примечание: Данная информация обновляется 1 раз в год
Общая численность ЦА, в т.ч. | 145 |
Государственные служащие | 121 |
ТОП/МОП | 24 |
Распределение государственных служащих по наличию классных чинов | |
Классные чины имеют | 86 |
Гос.советник госслужбы 1 класса | — |
Гос.советник госслужбы 2 класса | — |
Гос.советник госслужбы 3 класса | 1 |
Советник госслужбы 1 класса | 1 |
Советник госслужбы 2 класса | 3 |
Советник госслужбы 3 класса | 8 |
Инспектор госслужбы 1 класса | 11 |
Инспектор госслужбы 2 класса | 10 |
Инспектор госслужбы 3 класса | 19 |
Младший инспектор госслужбы | 33 |
Классный чин отсутствует | 22 |
Распределение государственных служащих по полу | |
Мужчин | 51 |
Женщин | 57 |
Распределение государственных служащих по образованию | |
Средне-специальное | 1 |
Высшее образование | 107 |
2 и более высших образования | 31 |
Кандидат наук | 2 |
Распределение государственных служащих по возрасту | |
До 28 лет | 23 |
29-37 | 42 |
38-46 | 21 |
47-55 | 9 |
56-64 | 8 |
65 лет и старше | 5 |
Распределение государственных служащих по стажу работы | |
Менее 1 года | 6 |
1-3 года | 31 |
4-5 лет | 17 |
6-10 лет | 28 |
11-15 лет | 6 |
16-20 лет | 8 |
21-25 лет | 5 |
26-30 лет | 2 |
Свыше 30 лет | 5 |
Распределение государственных служащих по специальности | |
Государственное и муниципальное управление | 4 |
Юридическое | 19 |
Экономическое | 22 |
Естественные науки | 7 |
Гуманитарные науки | 9 |
Вычислительная техника и информационные технологии | 3 |
Техническое | 44 |
Другое | — |
Назначенные сотрудники
По итогам проведенных открытого и внутреннего конкурсов, следующие участники конкурса назначены на административные государственные должности:
Тег «Далее»
Следующие участники конкурса назначены на административные государственные должности:
Тег «Далее»
Вакансии по состоянию на 1 июня 2021 года:
- Начальник Управления геологии – 1 ед.;
- Ведущий специалист Управления геологии – 1 ед.;
- Начальник Управления лицензирования недропользования – 1 ед.;
- Главный специалист Управления разработки недр – 1 ед.;
- Заведующий Отделом правового обеспечения – 1 ед.;
- Заведующий Отделом финансов и бухгалтерского учета – 1 ед.;
- Главный специалист (внутренний аудит) Отдела финансов и бухгалтерского учета – 1 ед.;
- Ведущий специалист (мобилизационный работник) Отдела финансов и бухгалтерского учета – 1 ед.;
- Ведущий специалист Сектора экономики и сбора за удержание лицензии – 1 ед.;
- Специалист Сектора международного сотрудничества и протокола – 1 ед.;
- Заведующий Сектором делопроизводства – 1 ед.;
- Ведущий специалист (по государственному языку) Сектора делопроизводства – 1 ед.
Перечень документов для участия в конкурсе:
— Личное заявление с указанием вакансии (образец на правой стороне страницы);
— Личный листок по учету кадров (заполненный) с фотографией;
— Автобиография;
— Резюме;
— Рекомендацию с места работы (желательно);
— Фотографию размером 3х4=4шт (на красном фоне);
— Копию паспорта;
— Документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование (диплом) стаж работы и квалификацию (копия-выписка) трудовой книжки, копии документов об образовании, о повышении квалификации, о присвоении ученой степени и ученого звания, заверенные нотариально или службами управления персоналом по месту работы) подшитые в дело.
Граждане, представившие документы и сведения, не отвечающие установленным требованиям, к участию в конкурсе не допускаются.